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村支“兩委”換屆工作基本結(jié)束，村干部上崗培訓(xùn)工作提上重要議事日程。黨組織書記在村級班子中是“班長”，在黨員群眾中是“主心骨”、“領(lǐng)頭雁”。俗話說，“村看村、戶看戶、群眾看黨員、黨員看支部、支部看支書”。黨組織書記的能力素質(zhì)，對村里的工作具有舉足輕重的作用。筆者認(rèn)為，新形勢下?lián)?dāng)重任的農(nóng)村黨組織書記必須通過培訓(xùn)，切實增強(qiáng)“五種意識”，提高“五種能力”。

　　一、增強(qiáng)政治意識，提高駕馭全局的能力。政治素質(zhì)是黨組織書記必備素質(zhì)的核心，它包括政治方向、政治立場、政治觀點、政治紀(jì)律、政治鑒別力和政治敏銳性。它要求我們要自覺地貫徹落實黨在農(nóng)村的路線、方針、政策，完成上級黨委、政府安排布署的工作任務(wù)，確保農(nóng)村改革與發(fā)展沿著正確的方向前進(jìn)，確保黨委、政府的政令暢通。因此，出任黨組織書記這個職務(wù)，都必須認(rèn)識到：我們是共產(chǎn)黨的村官，首先必須立黨為公，做到立場堅定，方向正確，為黨辦事，這是黨的規(guī)矩、黨的紀(jì)律。絕不能被宗族勢力所利用，絕不能被違法犯罪分子所利用，絕不能被別有用心的人所利用。

　　二、增強(qiáng)核心意識，提高團(tuán)結(jié)帶班的能力。人心齊，泰山移。班子團(tuán)結(jié)可以產(chǎn)生無窮的力量；班子不團(tuán)結(jié)，個人能力再強(qiáng)也發(fā)揮不出來。當(dāng)前，村級班子絕大多數(shù)是團(tuán)結(jié)的，村支兩委關(guān)系總體上是協(xié)調(diào)的，但也有的村班子鬧不團(tuán)結(jié)，村支兩委班子成員關(guān)系緊張，個別村支書和主任甚至分庭抗禮、互不買帳，各打各的鑼，各吹各的調(diào)。這種不團(tuán)結(jié)的局面，不但損害了村級組織和村干部在群眾中的形象和威信，而且嚴(yán)重影響了農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展。村黨組織書記是基層組織一班人的“班長”，在班子中處于核心地位，對維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，負(fù)有不可推卸的責(zé)任，務(wù)必要從講黨性、講政治的高度，帶頭維護(hù)團(tuán)結(jié)，加強(qiáng)黨員干部隊伍建設(shè)，加強(qiáng)村黨支部自身建設(shè)，切實維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，努力形成思想同心、目標(biāo)同向、行動同步、事業(yè)同干的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)集體。作為黨組織書記，工作中要妥善處理好三個關(guān)系：一是要正確處理好與支部委員之間的關(guān)系。當(dāng)班子成員在工作遇到困難時，要主動關(guān)心，協(xié)調(diào)解決；當(dāng)班子成員在產(chǎn)生矛盾和摩擦?xí)r，要大事講原則，小事講風(fēng)格，主動做好疏導(dǎo)工作，溝通思想，搞好協(xié)調(diào)，絕不允許攬功推過、互相拆臺。二是要正確處理好與村委主任的關(guān)系。黨支部、村委會是領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系。黨組織書記既要敢于領(lǐng)導(dǎo)、善于領(lǐng)導(dǎo)，按照民主集中制的原則主持好村支兩委聯(lián)席會，又要尊重村委會的法律地位，支持村委會依法行使職權(quán)，支持和保護(hù)村民依法自治，使村支兩委成員之間相互信任，相互支持，坦誠相見，盡力增強(qiáng)班子的合力。絕不允許各自為政、拉幫結(jié)派。三是要正確處理好與離職村干部尤其是離職組織書記的關(guān)系。要在生活上關(guān)心他們，工作上依靠他們，為人處世上尊重他們，充分發(fā)揮離職村干部的扶持作用。

　　三、增強(qiáng)法制意識，提高化解矛盾的能力。當(dāng)前，農(nóng)村以人民內(nèi)部矛盾為主體的社會矛盾仍然存在，有些矛盾還比較突出。而少數(shù)村干部法制意識淡薄，對群眾糾紛和上訪問題不聞不問，聽之任之，不是主動排除化解，而是上交矛盾糾紛，甚至于不辨是非，帶頭組織群眾惡意上訪；還有的村干部作風(fēng)惡劣，辦事不公、違規(guī)操作，甚至充當(dāng)宗派“頭子”，嚴(yán)重影響了黨群干群關(guān)系，危害農(nóng)村穩(wěn)定。為官一任，保一方平安，這是最起碼的責(zé)任。農(nóng)村黨組織書記，身處基層第一線，也處于困難和矛盾的風(fēng)尖浪口，必須增強(qiáng)法制意識，堅持依法治村，把維護(hù)穩(wěn)定，化解矛盾作為第一任務(wù)，要嚴(yán)格要求班子成員自覺遵紀(jì)守法，把堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、民主管理和依法辦事統(tǒng)一起來，一切決策都要合法，各項工作都要依法。要善于把握和排解各種群眾內(nèi)部矛盾糾紛，把妥善協(xié)調(diào)好各種利益關(guān)系作為維護(hù)穩(wěn)定的核心，做到早發(fā)現(xiàn)、早處置、早化解。要進(jìn)一步強(qiáng)化思想政治工作，有針對性地為農(nóng)民群眾釋疑解惑，特別要把解決群眾的實際困難作為維護(hù)穩(wěn)定的重要手段，最大限度地減少不穩(wěn)定因素的發(fā)生。農(nóng)村黨組織書記要有“硬”與“敢”的精神，堅持原則，不怕“傷人”，不當(dāng)老好人，碰到難事敢干，遇到壞事敢管，自覺抵制歪風(fēng)，弘揚正氣，維護(hù)穩(wěn)定。

　　四、增強(qiáng)發(fā)展意識，提高致富引帶的能力。農(nóng)村工作千難萬難，根源就在一個“窮”字。發(fā)展是硬道理，抓住了經(jīng)濟(jì)建設(shè)的“牛鼻子”，就是抓住了農(nóng)村工作的主要矛盾。我們要始終牢記：發(fā)展是硬道理，必須大于一切；發(fā)展是第一要務(wù)，必須先于一切；發(fā)展是根本大計，必須重于一切。要堅持經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，自覺把“第一要務(wù)”擺在第一位置，把黨員群眾的思想觀、注意力、興奮點引導(dǎo)到加快發(fā)展上來，要創(chuàng)新發(fā)展理念，找準(zhǔn)發(fā)展路子。要堅持以項目建設(shè)為帶動，著力在發(fā)揮資源優(yōu)勢、盤活集體資產(chǎn)、搞好生產(chǎn)和流通等方面動腦筋、做文章，開拓出一條適合本村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新路子、好路子，要千方百計壯大集體經(jīng)濟(jì)，增加集體收入，切實解決好村級組織“無錢辦事”的問題。“光顧自家富，不配當(dāng)干部；自己不會富，不是好干部”。帶領(lǐng)群眾致富，首先要求我們黨組織書記成為產(chǎn)業(yè)發(fā)展的帶頭人，成為當(dāng)?shù)氐闹赂荒苋?。每一個村支書至少要學(xué)會一門實用技術(shù)、擁有一技之長、實施一個致富項目，成為帶頭致富、帶動集體致富、帶領(lǐng)群眾致富的“三帶”能人。

　　五、增強(qiáng)責(zé)任意識，提高真抓實干的能力。做官不是一種單純的權(quán)利和享受，而是一份責(zé)任，一個過程。每一個干部，無論是國家機(jī)關(guān)干部，還是農(nóng)村基層干部，都要增強(qiáng)責(zé)任意識，牢記守土有責(zé)。既然當(dāng)了干部，任何時候都不能逃避責(zé)任，逃避責(zé)任就要追究責(zé)任，這也是黨的規(guī)矩。怎樣體現(xiàn)工作負(fù)了責(zé)任、盡職盡責(zé)？一要求真務(wù)實。堅持說實話、辦實事，求實效。真抓就有戰(zhàn)斗力，實干就有號召力。在年初的縣委經(jīng)濟(jì)工作會議上，縣委強(qiáng)調(diào)各級干部要“求實、務(wù)實、落實”?！扒髮崱本褪菆猿贮h的實是求是精神，“務(wù)實”就是倡導(dǎo)實干工作作風(fēng)，“落實”就是注重工作方法和工作效果。要結(jié)合本村實際，積極解決群眾最關(guān)心、最迫切的熱點、難點問題。特別是要重視給群眾辦幾件看得見、摸得著的實事、好事。二要公道正派。凡事出以公心，處事公平，待人公正，主持公道。特別是在發(fā)展黨員、培養(yǎng)干部、計劃生育、調(diào)處糾紛等問題上，要護(hù)理不護(hù)人，一碗水端平。在群眾中樹立形象，贏得聲譽。三要公而忘私。農(nóng)村工作艱苦、任務(wù)繁重、待遇很低，但作為黨的干部、群眾最信任的人，應(yīng)該不貪不占、一心為公，切不可因為一己私利而喪失了組織和群眾的信任，被組織所拋棄，被群眾所唾棄。